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公司組織第七屆(2022)職工技能大賽

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每一年的八月可以說是通機(jī)股份一線員工的技能“高考月”,今年公司第七屆(2022)職工技能大賽如期進(jìn)行。

賽前準(zhǔn)備充分。 生產(chǎn)的忙碌、持續(xù)的高溫、新設(shè)的崗位無疑給今年大賽增加了難度,如何能保證大賽順利舉行?比賽前我們多次召集各車間負(fù)責(zé)人、班組長、理工學(xué)院的老師召開碰頭會,一次次協(xié)調(diào)時間、一點(diǎn)點(diǎn)修改考題、一遍遍強(qiáng)調(diào)流程。最終確認(rèn)了今年的技能大賽分成兩場進(jìn)行,半導(dǎo)體車間因零件批次在8月初到貨,為了不影響車間生產(chǎn),第一場比賽時間定在83日下午14:00;其他車間因持續(xù)的高溫,稍向后推遲,第二場比賽時間為824日上午8:00

隨后便開始緊鑼密鼓的安排起來,半導(dǎo)體車間由于是第一次組織技能大賽,所以大家顯得格外重視。幾個組長反復(fù)探討著考題,既要能讓大家有動力,又要能檢驗(yàn)出能力高低;參與評分的質(zhì)檢員、技術(shù)工程師們在碰頭會上聽的格外認(rèn)真,生怕自己疏漏了哪些重要內(nèi)容還不時提出自己心中的疑惑以確保評分過程順利。臨近比賽,一個個工位貼上了標(biāo)簽;一排排整齊的零件安靜地等待著被拆封;一張張緊張的臉龐在充滿比賽的氛圍中顯得格外拘謹(jǐn)。與此同時其他各車間的準(zhǔn)備工作也在井然有序的進(jìn)行著,老師的考題逐一發(fā)至各車間,安排及時下料采購。隨著考題難度每年逐步加大,大家準(zhǔn)備的事宜也相對多一點(diǎn)。823日當(dāng)看到21張鉗工臺聚集在一起、車間掛起了大賽橫幅、區(qū)域拉上了警戒線,就像是聽到了比賽的腳步聲。

賽中各顯能力。 隨著比賽“哨聲”響起,大家熟練的開始拿起工件和圖紙進(jìn)行審題。鉗工比對著圖紙進(jìn)行磨、削、搓,因?yàn)榻衲甑念}目相較往年難度提升,加上有一部分新人首次參加技能大賽,難免在賽場上有些緊張。時間一分一秒的過去了,一顆顆晶瑩剔透的汗珠逐漸浸濕了他們的后背,但鉗工們依舊不停核對著尺寸、小心翼翼搓著工件。車工上工件、換刀頭、編程序,這次難度比較大的是數(shù)控銑床,因?yàn)槭切碌某绦蚩简?yàn)大家的時刻到了,他們研究著圖紙,逐一編程。需要做配合件,所以兩個零件之間要嚴(yán)絲合縫,對編程水平提出了更高的要求。電工畫著電路圖、仔細(xì)布線、自行調(diào)整外觀;焊工手握焊槍,用懸臂的力量保證燒出來的焊縫既美觀又符合質(zhì)量要求。

半導(dǎo)體的裝配工們一心一意組裝著零件,絲毫不顧及其他;電工們?nèi)【€、剝線、壓接端子,檢驗(yàn)一個電工的基本功就是現(xiàn)在;而不斷閃爍著故障燈的機(jī)臺正是調(diào)試組的比賽現(xiàn)場,只見調(diào)試員工不斷調(diào)整程序,檢查內(nèi)部故障,爭取早一點(diǎn)找到原因,消除故障。

在激烈的角逐后,最終的結(jié)果為9名員工獲得一等獎,12名員工獲得二等獎、12名員工獲得三等獎。

賽后逐一點(diǎn)評 。比賽雖然結(jié)束了,然而重頭戲才剛剛開始,賽后的點(diǎn)評工作是技能大賽最為重要的一個環(huán)節(jié)。焊工、車工、鉗工、電工四個主要工種分四場,請理工學(xué)院的裁判老師們將每一個員工的比賽工件一對一進(jìn)行點(diǎn)評,指出每個人的問題點(diǎn),應(yīng)該如何修正。半導(dǎo)體車間由組長進(jìn)行點(diǎn)評,他們共整理出15條問題點(diǎn),分別明確責(zé)任人,在后期生產(chǎn)過程實(shí)行問題跟蹤。

每年一次的技能大賽檢驗(yàn)出大家的技能水準(zhǔn),員工更是在一次一次的比賽中不斷提升、不斷進(jìn)步,這才是比賽的真正意義所在。(陳紹羽)



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